-
İşletmelerde Görev Boyutları (Üst Düzey Yönetici, Yönetici, İş Gören)
-
İş Hayatında Neler Oluyor?
-
Kişilik Tipleri, İşletmelerin ve İşlerin Kalitesini Nasıl Etkiliyor?
-
Kişilik Tiplerinin Kurumsal İtibara Etkileri
-
UYGULAMA: Doğru İşe Doğru Personel Alma Yöntemi
-
Mizaç, Karakter ve Kişilik Nedir?
-
İnsanın Doğası ve Kişilik Serüveni
-
İş Hayatında Kişilik Tipleri ve Özelikleri
-
(İletişim Stilleri, Takıma Katkıları, Stres Altındaki Davranışları, Güçlü ve Zayıf Yanları, Öğrenmesi Gerekenler, Hangi Kişilik Tipine Nasıl Davranacağız?)
-
UYGULAMA: Videolardan İnsan Analizi
-
Film ve Kitap Tavsiyesi
-
UYGULAMA: Katılımcı testlerinin yorumlanması
-
TEMEL YETKİNLİKLER
-
İş Sorumluluğu
-
Etkin İletişim
-
İş Konsantrasyonu
-
Analitik Düşünme
-
Planlama ve Organizasyon
-
Kalite Odaklılık
-
YÖNETSEL YETKİNLİKLER
-
Verim Odaklılık
-
Zaman Yönetimi
-
Problem Çözme
-
İşbirliği ve Ekip Çalışması
-
Değişime Uyum
-
Strateji Odaklılık
-
Karar Alma
-
Bütünsel Bakış
-
Performans Yönetimi
-
Etkin Delegasyon
-
Denetleme
-
Kriz Yönetimi
-
Anlaşmazlık Yönetimi
-
Çatışma Yönetimi
-
Belirsizliklerin Yönetimi
-
Ekibini Sürekli Geliştirmek
-
Etkin Çalışma Ortamı Yaratma
-
Koçluk/Mentorluk
-
Ekibini Motive Etme
-
FONKSİYONEL YETKİNLİKLER
-
Satış Odaklı Yaklaşım
-
Müşteri Odaklı Yaklaşım
-
Piyasa, Rekabet ve Müşteri Bilgilerine Hakimiyet
-
Fırsat ve Tehditleri Görebilme
-
Veriler ile Yönetim
-
Yazılı İletişim
-
Sözlü İletişim
-
İkna Etme
-
Ticari Odaklılık
-
Maliyet Duyarlılık
-
Sonuç Odaklılık
-
Süreç Odaklılık
-
Teknoloji Odaklılık
-
Liderlik
-
Finansal Perspektiv
-
KİŞİSEL YETKİNLİKLER
-
Eleştiri ve Önerilere Açık Olma
-
Güvenilirlik
-
Risk Yönetimi
-
Stres Altında Çalışabilme
-
Kendini Motive etme
-
Paylaşımcılık
-
Detaycılık
-
Olumlu Düşünme
-
Mantığı Ön Planda Tutma
-
Kısıtlı Bilgi ile İş Yapma
-
Sistematik Olma
-
Yol Gösterme, Destek Olma
-
Aktif Dinleme
-
Stresle Mücadele Etme
-
Hesap Verebilirlik
-
Proaktif Olma
-
Fikir Üretme/Öneri Geliştirme
-
İş Önceliklendirme
-
İş Zekası
-
Üst Yönetici İlişkileri
-
Adaptasyon Yeteneği
-
Müzakere Yeteneği
-
Proje Geliştirme