KARSEM KTO Karatay Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi

bilgi@karsem.com.tr
    İletişim : 0332-2217254

BÜTÜNSEL YAŞAM KOÇLUĞU EĞİTİMİ

ONLİNE EĞİTİM

1. MODÜL: KENDİNLE TANIŞ

  • Modülün Özü: “İlim ilim bilmektir ilim kendin bilmektir”. Yunus Emre
  • Modülün Süresi: 16 saat
  • Modülün Amacı:
  • Bir bilimsel disiplin olarak koçluğun ne olduğunu ifade etmek.
  • Aktif dinleme, açık ve sağlıklı iletişim, güçlü soru sorma ve takdir etmek yetkinliklerini benimsetmek.
  • Katılımcıları değerlerini, mizaç ve kişiliklerini, öğrenme stillerini öğrenerek aslında kendilerini tanımaya davet etmek.  
  • İnsanların yalnız görünen tarafları ile değil görünmeyen hatta fark edilmeyen taraflarının da olduğunu katılımcılara göstermek.
  • Katılımcıların kendilerini merkeze alarak bireysel içsel yolculuklarını yapmalarına ve öz farkındalık geliştirmelerine yardım etmek.
  • Modülün İçeriği:
  • Koçluk Nedir? Ne Değildir?
  • Koçun Temel Yetkinlikleri ve Güven İlişkisi Kurarak Bunu Devam Ettirme
  • Koçluk Hizmeti Almak Danışanlara Hangi Katkıları Sağlar?
  • Koçluk Görüşmesinin Tasarımı
  • Aktif, İsteyerek ve Merakla Dinleme
  • Sağlıklı ve Açık İletişim Kurma
  • Soru Sormanın Gücü, Güçlü Sorular
  • Takdir Etme
  • Susturamadığımız İç Sesimiz-Sabotajcı
  • Değerlerin Koçluktaki Önemi
  • Zirve (Doruk) Deneyimi
  • Kişilik Tipleri
  • Mizaç Tipleri (Enneagram)
  • Öğrenme Stilleri (Temsil Sistemleri)
  • Modülün Kazandırdıkları: Katılımcılar;
  • Koçluk disiplinini tanır.
  • Önyargısız ve açık iletişim yetkinliğinin bireylerin sosyal zekalarının artacağını bilir.
  • Kendini tam ifade etme becerilerini geliştirir.
  • Güçlü ve derin öz farkındalık oluşturmayı öğrenir.
  • Kendini tanıyan bireylerin özgüvenlerinin artacağını kavrar.

 

2. MODÜL: DOYUM

  • Modülün Özü: “Başka bir insanın hakikati, onun sana açıkladığı şeyde değil, açıklayamadığı şeydedir. Onu anlamak istersen, söylediğine değil, söylemediğine kulak ver”. Halil Cibran
  • Modülün Süresi: 16 saat
  • Modülün Amacı:
  • Transaksiyonel Analizi temel alarak danışanla iletişim kurmayı anlamak.
  • Davranışların altında yatan sebeplere dair farkındalık oluşturmak.
  • Bireylerin aktüel performanslarının potansiyel performansa dönüşmesinin önündeki engeller ve yaşam amacının netleşmesini sağlamak.
  • Modülün İçeriği:
  • Temas İletileri
  • Transaksiyonel Analizin Koçlukta Kullanılması
  • Benlik Durumları ve İletişim Teorisi
  • Benlik Durumlarının Koçlukta Kullanılması
  • Yaşam Pozisyonları
  • Steven Karpman’ın Drama Üçgeni ve Psikolojik Oyunlar
  • Yansıtma, Özetleme, Netleştirme, Meydan Okuma
  • Modülün Kazandırdıkları: Katılımcılar;
  • Farklı kişilerle etkili iletişim kurmayı öğrenir.
  • Kişisel bariyerlerin ve potansiyelinin farkına varmaya çalışır.
  • Konfor alanını tanımlayabilir.
  • Seçenek oluşturma ve beyin fırtınası yöntemlerini öğrenir.
  • İstekleri hedefe dönüştürme, eylem stratejileri belirleyebilme konusunda kazanım sağlar.

3. MODÜL: KOÇUN ODAĞI

  • Modülün Özü: “Var mısın ki yok olmaktan korkuyorsun?” Farabi
  • Modülün Süresi: 16 saat
  • Modülün Amacı:
  • Koçun koçluk ilişkisi içinde baskın karakter olmadan varlığını hissettirmesini anlamak.
  • Yaşam amacını sorgulatmak ve farkına varılmasını sağlamak.
  • Yargılayıcı zihni modellemeden anlayan ve öğrenen modellemeye geçmek.
  • Koçluk araçlarını tanımak ve kullanmak.
  • Katılımcıların tüm koçluk araçlarını bir gerçek koçluk konusu içinde kullanmalarını sağlamak ve geri bildirim vermek.
  • Modülün İçeriği:
  • Koçun Varlığını Hissettirmesi
  • Yaşam Amacını Sorgulamak
  • Kişisel SWOT Analizi
  • Farkındalık ve Sorumluluk İlişkisi
  • Pişmanlıklar ve Mutsuzluğu İncelemek
  • Olumsuz İnançların Farkına Varmak ve Yaşamdan Çıkarmak
  • Geri Bildirimin Önemi ve Johari Penceresi’nden Geri Bildirim
  • Metaforların Kullanılması
  • Algılama Biçiminin Değiştirilmesi
  • GROW Tekniği ile Mevcut Durum Analizi
  • Modülün Kazandırdıkları: Katılımcılar;
  • Danışanın farkındalık yolculuğunda koçun kendi varlığını baskın bir karakter olmadan nasıl hissettireceğini öğrenir.
  • Yargılayan ilişki yerine anlama ve öğrenme odaklı ilişkiyi tasarlamaya çalışır.
  • Önemli koçluk araçlarını öğrenir.

4. MODÜL: YOL ARKADAŞLIĞI

  • Modülün Özü: “İyi dostu olanın aynaya ihtiyacı yoktur”. Mevlâna Celaleddin Rumi
  • Modülün Süresi: 16 saat
  • Modülün Amacı:
  • Koçluk yetkinliklerini kullanarak koçluk seans kurgusunu yapmak.
  • Koçluk araçlarının birbiri ile anlamlı entegrasyonunu sağlamak.
  • Doğru ve yanlış koçluk davranışlarını ifade etmek.
  • Koçluk meslek ahlakını tartışmak.
  • Katılımcıların tam bir seans örgüsü içinde koçluk yapmalarını sağlamak ve yaptıkları koçluğa geri bildirim vermek.
  • Modülün İçeriği:
  • Koçluk Yetkinlikleri ile Koçluğu Sanata Dönüştürmek (Görüşme Tasarımı)
  • Danışanın Tıkanıklarında Olasılıklarını Artırmak
  • Koçların Yaptığı Hatalar
  • Yeni Koçların Kırılma Noktaları
  • Usta Koç ve Yeni Koç Farkı
  • Koçun Koçluk ve Mentorluk Alması
  • Koçluk Etiği
  • Koçun Kendini Tanıtması ve Pazarlaması
  • Süpervizyon
  • Modülün Kazandırdıkları: Katılımcılar;
  • Koçluğu sistem bütünlüğü içinde içselleştirir.
  • Koçluk araçlarını yapılandırmadan ve düşünmeden ahenkli bir şekilde kullanmayı öğrenir.
  • Koçun kendisini nasıl tanıtacağını öğrenir.
Başvuru Yap